CER/EU: Deutsche Bahn als beste Arbeitgeberin für Frauen ausgezeichnet
Die „Women in Transport Platform“ der Europäischen Kommission und der europäische Bahnverband CER haben am 08.03.2022 erstmals die „European Women in Rail“-Awards vergeben.
Als „Beste Arbeitgeberin“ für Frauen wurde die Deutsche Bahn für ihre Strategie ausgezeichnet, mit der sie bis 2024 den Frauenanteil im Management auf 30 % erhöhen will. Die Strategie zielt auf die Bereiche Personalmarketing, Recruiting und Monitoring ab. Den Preis in der Kategorie „Inklusion“ gewann die französische SNCF, für die beste Initiative gegen sexuelle Belästigung wurde die Ferrocarrils de la Generalitat de Catalunya (FGC) ausgezeichnet. Zum „Rising Star“ der Branche kürte die Jury Linda Allen, Head of Talent Management bei Irish Rail. Sie hatte ein Talent Management Centre gegründet und Initiativen wie ein Führungstraining für Frauen, ein Frauennetzwerk bei der irischen Bahn oder ein Mentoring-Programm gestartet. (jgf/fh)
