Unternehmen & Märkte
Personaloffensive Deutsche Bahn: Vorstellungsgespräche jetzt virtuell
06. April 2020
Auch in der Corona-Krise setzt die Deutsche Bahn ihre große Personaloffensive fort.
Tausende Vorstellungsgespräche führen die Mitarbeiter der DB nun virtuell. Recruiting-Events finden in digitalen Formaten statt. Die Berufsausbildung wird ebenfalls über virtuelle Lernformate weitgehend sichergestellt. In Zeiten von Corona stellt der Konzern außerdem sicher, dass die neuen Beschäftigten einen guten Start haben werden. Weiter können Interessierte in Kürze bei ausgewählten Angeboten per Live-Chat mit Führungskräften mehr über die Jobs erfahren. Allein in diesem Jahr will die DB rund 25.000 Personen neu gewinnen, im ersten Quartal 2020 erhielten bereits mehr als 10.000 externe Bewerberinnen und Bewerber eine Einstellungszusage. (cm)
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Redaktion Eurailpress
